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Tipo do documento: Dissertação
Title: Implantação de um plano de ação para a melhoria da performance do setor de licitações de uma instituição pública de ensino
Other Titles: Implementation of an action plan for improvement of the performance of the bidding sector of a public educational institution
Authors: Pugliese, Ana Carolina de Azeredo
Orientador(a): Oliveira, Saulo Barbara de
Primeiro membro da banca: Ramos Filho, Américo da Costa
Segundo membro da banca: Fornazim, Marcelo
Keywords: Administração Pública;Compras públicas;Gestão da qualidade;Indicadores de desempenho.;Public Administration;Public Procurement;Quality Management.;Performance Indicator
Área(s) do CNPq: Administração
Idioma: por
Issue Date: 11-Feb-2019
Publisher: Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro
Sigla da instituição: UFRRJ
Departamento: Instituto de Ciências Sociais Aplicadas
Programa: Programa de Pós-Graduação em Gestão e Estratégia
Citation: PUGLIESE, Ana Carolina de Azeredo. Implantação de um plano de ação para a melhoria da performance do setor de licitações de uma instituição pública de ensino. 2019. 148 f. Dissertação (Mestrado Profissional em Gestão e Estratégia) - Instituto de Ciências Sociais Aplicadas, Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Seropédica, RJ, 2019.
Abstract: A área de compras é de fundamental importância para uma organização, tendo em vista o seu papel no alcance dos objetivos estratégicos nas aquisições, bens e serviços eficientes que busquem a qualidade e produtividade dos recursos. Com a atual conjuntura econômica brasileira, a área de compras e licitações torna-se também relevante ao setor público, pois permite que as organizações deste Setor adquiram materiais e serviços de melhor qualidade e custos mais baixos. Tendo em vista seu papel estratégico, é necessária uma política de mensuração de resultados que proporcione uma visão do quadro atual e de perspectivas futuras. O presente estudo teve como objetivo analisar a área de licitações do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Rio de Janeiro (IFRJ) e propor um método de mensuração de desempenho que possibilite a medição do desenvolvimento das atividades e processos em execução. Do mesmo modo, espera-se que o método proporcione a melhoria contínua nos processos do Setor. Para tanto, empregaram-se as pesquisas qualitativa, exploratória e descritiva, as quais foram utilizadas como técnicas de coletas de dados de entrevistas semiestruturadas, grupo focal, pesquisa documental, pesquisa bibliográfica e observação participante voltadas para o levantamento de dados relacionados à mensuração de desempenho do setor de licitações. Os resultados obtidos a partir da análise de dados confirmaram o pressuposto da carência de um sistema de medição para a área de licitações. Desta forma, foi proposto um plano de ação para a implantação de um sistema de medição de desempenho em cinco etapas (preparação, diagnóstico, definição, proposta de implantação e manutenção). O objetivo do plano de ação é o de proporcionar à área de licitações e à gestão do IFRJ um instrumento para monitorar e controlar as compras, contratações e melhorar o desempenho do Setor de Licitações de modo planejado e contínuo. A contribuição deste estudo reside em mostrar a um órgão público a viabilidade de adotar uma ferramenta de monitoramento e controle para a área de licitações visando à eficácia, à eficiência, à efetividade e à publicidade dos seus processos para os seus clientes internos e para a sociedade. Desse modo, a instituição estudada poderá esclarecer os seus procedimentos e prestar contas de como os recursos vêm sendo utilizados.
Abstract: Procurement is an essential activity in any organization due to its role achieving strategic objectives by acquiring goods and efficient services aiming for quality and productivity of resources. In Brazil’s economy, the bidding and procurement activities has great relevance for the public service as it allows for the acquisition of quality goods and services keeping costs at a minimum. Given the strategic role of bidding activity within the organization, the implementation of a performance evaluation process will provide a glimpse the current situation and define por the best-case scenario, is warranted. That said, this study intended to examine IFRJ’s bidding department activities and propose a method of performance measurement that allows to measure activities and processes while executing it, as well as promoting continuous improvement. A qualitative, exploratory and descriptive research was carried out in order to collect data using data collection techniques as semi-structured interviews, focus group, documentary research, bibliographic research and participant observation aimed at the data collection related to performance measurement of the bidding sector. The results obtained from the data analysis confirmed the assumption of a lack of a measurement system for bids and thus an action plan for the implementation of a 5-step performance measurement system: preparation, diagnosis, definition, implementation proposal and validation in order to provide the area of bidding and management of IFRJ to monitor and control procurement and hiring and to improve the performance of the procurement sector in a planned and continuous manner. The contribution of this study lies in showing the feasibility of a public agency to adopt a monitoring and control tool for the bidding area aiming effectiveness, efficiency, effectiveness and publicity of its processes for internal customers and society in order to clarify procedures and to promote accountability
URI: https://rima.ufrrj.br/jspui/handle/20.500.14407/15100
Appears in Collections:Mestrado Profissional em Gestão e Estratégia

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